México- Si de vida moderna se trata, los hijos, el trabajo, las relaciones de pareja y las aspiraciones particulares son las experiencias que predominan hoy en las sociedades. De hecho, todas parecen tener tanta importancia que se descuidan de manera inconsciente y en simultáneo. Pero ¿qué pasa cuando factores externos hacen que te inclines más a una que a otra?
Pues Sheryl Sandberg, directora de operaciones de Facebook y una de las mujeres más poderosas del mundo, publicó el polémico libro Lean In (Vayamos adelante, en español), en el que considera que una de las claves del éxito en la carrera profesional de la mujer es la elección de una buena pareja.
De lo contrario, su vida profesional y su desarrollo personal serán menos propicios al éxito. Es decir, una mujer debe decidir si vivir o no acompañada o poner el ojo en la persona adecuada. ?No conozco a ninguna mujer que ocupe un cargo de liderazgo que no cuente con el apoyo total de su pareja. No hay excepciones?, dice Sheryl Sandberg.
Contrario a la idea de que son los hijos el obstáculo en una carrera profesional, esta investigadora plantea que, los hijos son un motor, una motivación, en cambio una mala pareja, desgasta emocionalmente y hace que las mujeres duden de sus capacidades.
Asimismo, existen otros condicionantes que generar desigualdad en la carrera de éxito de las mujeres, por ejemplo, el ascenso de estas a las altas esferas de las compañías es escaso; según las investigaciones, ellas ocupan menos del 20% de los cargos de responsabilidad en las 500 empresas más importantes del mundo, según la lista elaborada por Fortune.
Con información de El País