Comunicarse

Histórico

Nicté Bustamante (@Nykte)

04-09-2010

La comunicación asertiva en un grupo de personas, es fundamental para que exista el orden y la armonía.

Muchas veces pensamos que cuando algo sale mal es por culpa de otras personas o de nosotros mismos, lo achacamos a nuestra personalidad o a nuestra actitud.

Cuando en realidad tiene que ver principalmente con la manera en la que nos comunicamos, bien o mal, con las personas que integran el núcleo, ya sea laboral, social o familiar.

Hablar: Un aspecto que tenemos que dejar en claro, es el hecho de que lo que no se dice verbalmente no es reconocido y por lo tanto no suele ser aplicado.

Muchas veces pensamos que algo ya está implícito o sobre entendido.

Por ejemplo, amas profundamente a una persona y haces todo por demostrarlo, pero no se lo dices; poco a poco la otra persona puede irse alejando pensando y afirmando que no es querido por su pareja.

Muchas veces terminan su relación por sentirse solos o aislados de la otra persona y cuando se trata de investigar qué fue lo que pasó, caemos en cuenta que no hubo la comunicación adecuada y la otra persona nunca se enteró del profundo amor que le profesaban.

Negociación: La negociación es fundamental en el arte del buen comunicarse.

Antes de afirmar que las cosas son o deben ser de un modo, tenemos que comprender las necesidades del resto de las personas que participan en los núcleos, esto con el afán de lograr que las decisiones que se tomen favorezcan lo más posible.

Acuerdos: Lograr acuerdos o compromisos es fundamental, cuando uno da órdenes o indicaciones precisas respecto a los que se espera, muchas veces no suele ser entendido o atendido.

Diferente es cuando una persona hace o genera auto compromisos en los que define el nivel y la intensidad de compromiso que se tiene ante algo.

El tener un acuerdo tangible es mejor que mantener cientos de acuerdos tácitos, pues el cumplimiento de esto, repercute directamente en el bienestar de todos los que generan el problema.

Valoración: Es importante valorar los aspectos de las relaciones interpersonales, esto ayudará a entender el porqué cada individuo que conforma un equipo o núcleo es importante e indispensable.

Vivir bien o vivir felices, no depende de la "suerte" que se tenga para "encontrar" a las personas perfectas.

La cosa es que para muchos aparece ésa persona, pero visto desde la otra perspectiva podemos comprender que mas que buscar aleatoriamente a una persona, "probando suerte" para ver que tal se puede integrar a nosotros, es saber que tal es su capacidad de analizar, reflexionar, movernos o dejar de movernos, es decir qué tanto estamos dispuestos a dejar el "mundo cómodo" o zona de confort, para poder enfrentarnos a nuestro ser interno y después poder negociar una convivencia sana y repleta de necesidades personales que terminan siendo parte de la búsqueda grupal.